跳槽前要想清楚:找工作先找自我
跳槽前要想清楚:找工作先找自我
跳槽前要想清楚
1、評估風險,選對時機。
跳槽前,要尋找“病根”,對症下藥。如果是自身能力不足,要想辦法提高自己的水平。如果是目前的平臺不合適,那一定要明確自己的職業定位,找到適合自己的平臺,並評估換工作後的風險,尋找適當的時機。
2、充分了解上下家情況。
跳槽前,先要審視自己對公司的不滿是否客觀,公司是否真沒有發展前景?對於下家,不僅要了解其薪酬、福利、發展前景,更要了解有沒有健全的人才管理和升遷機制。我們不妨在應聘時有意識地觀察這些,比如面試流程是否完善、面試官是否專業、是否採用面試工具等。
3、找工作先找自我。
很多人缺乏正確的自我認識,對自己的興趣、能力、價值觀一無所知。專家建議這類人可以問自己幾個問題:我平常喜歡做什麼?是否想在這個領域有所作為?我是否嘗試過尋找其他可能的機遇?對於這個可能的方向,我能否克服困難堅持下去?如果你能找到答案,那你的職業定位已初具雛形。
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