跳槽

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成功跳槽法则:谋以致远帆扬必坚

成功跳槽法则:谋以致远帆扬必坚

成功跳槽法则:谋以致远帆扬必坚成功跳槽法则谋以致远,帆扬必坚。跳槽目的地需符合远景规划。跳槽的目的无非有二:一是待遇不理想(如短期内有提升机会,则应当留下),而当前公司的发展环境不利于自身发展,故选择同行业较大的公司...

年底选择卧槽的几个原因

年底选择卧槽的几个原因

年底选择卧槽的几个原因年底选择卧槽的几个原因1、是向老板争取提升或加薪的好机会,万万不可错失良机。多数的公司会在年底对每位员工作一次绩效评定,并根据下一年的经营战略,进行人事变动,假如你确实有能力和业绩的话,老...

跳槽前必做的事:提前进入求职状态

跳槽前必做的事:提前进入求职状态

跳槽前必做的事:提前进入求职状态跳槽前必做的事就你的遣散费和离职日期进行协商。遣散费往往是可以讨价还价的。注意你的离职日期,看看你的保险期限有多长,退休账户能给你返还多少,或你带薪休假用掉了几天。不要认为你必...

成功辞职的必做事项

成功辞职的必做事项

成功辞职的必做事项成功辞职的必做事项1、是否已为公司立下汗马功劳,留下一张又漂亮又令人怀念的成绩单。2、离职时间是否恰当,是否替公司考虑适当的接任人选。3、离职理由是否充份,能否被认同,千万别公开批评公司或借机...

学会享受跳槽后的幸福

学会享受跳槽后的幸福

学会享受跳槽后的幸福学会享受跳槽后的幸福年头过后的三月,许多职场人终于将酝酿已久的跳槽计划付诸行动。虽然在进入新单位之前,大家都会通过各种渠道打探一番,但未必能将一些细节了解清楚。贸然按照自己的规则为人处世...

被猎头青睐的职场人士有什么特征

被猎头青睐的职场人士有什么特征

被猎头青睐的职场人士有什么特征被猎头青睐的职场人士有什么特征在90年代的深圳职场,曾经流行一句话狗急了跳墙,人急了跳槽。可见那时的跳槽都是被动不得已的。而如今,却有人会主动请你跳槽,并为你谋划更有前途的职业,他就...

黄金跳槽期到来 如何让自己越位成功?

黄金跳槽期到来 如何让自己越位成功?

黄金跳槽期到来如何让自己越位成功?如何让自己越位成功?案例:张敬商学院毕业后到一家饭店做财务工作,并在当年被评为企业优秀员工。两年后觉得在小地方工作没有什么意思就来到了北京,成为一家外资企业的市场专员。房地产项...

春节期间跳槽的理由:时间充裕

春节期间跳槽的理由:时间充裕

春节期间跳槽的理由:时间充裕春节期间跳槽的理由1、选择面广春节过后,几乎所有的公司都会吸纳新鲜力量,在这个时候,跳槽,选择面就开阔了很多,而且在这个时候转职甚至转行的成功几率都比任何时候大。这时候的招聘市场缺乏的...

高级人才如何跳槽:薪酬不是最关键因素

高级人才如何跳槽:薪酬不是最关键因素

高级人才如何跳槽:薪酬不是最关键因素高级人才如何跳槽企业看中行业经验对于猎头公司来说,捕猎高层管理者是难度和挑战最大的一项任务。据猎头咨询事务所的负责人纪云先生介绍,和一般的人事需求相比,猎高管的case都非常急...

不明智的跳槽:因与上司不和而跳糟

不明智的跳槽:因与上司不和而跳糟

不明智的跳槽:因与上司不和而跳糟不明智的跳槽跳槽前不作自我分析有些求职者因为工作不好找,便随便与愿意接受自己的用人单位签约,工作了几个月,结果却发现工作并不适合自己,于是再仓促跳槽。建议:工作之前就要认真思考,看自...

辩论:女性跳槽到底好不好

辩论:女性跳槽到底好不好

辩论:女性跳槽到底好不好女性跳槽到底好不好赞成方:其实,尽管女性跳槽难点不少,但只要把握一些关键的思路就可以让跳槽的道路走得顺利一些。一、不要把前面的单位当成归宿,而要把它当成一个站点这是职场上的规则,没有可以长...

选择跳槽前需要考虑的因素

选择跳槽前需要考虑的因素

选择跳槽前需要考虑的因素选择跳槽前需要考虑的因素近来,通过猎头寻找人才被越来越多的企业所采纳,一般被猎头关注的人才多是受教育程度较高、实践经验丰富、业绩表现出色的专业人才和管理人才。那么职场人对猎头的了解...

什么时候跳槽?为跳槽做好准备

什么时候跳槽?为跳槽做好准备

什么时候跳槽?为跳槽做好准备1、怎么为跳槽做准备?经常会听到有人说,以前工作太忙了,没有时间学习和提升自己;或者说,现在工作不错,管理不是很严,我可以有时间看看书,准备本科/专科的自学考试,还可以看一些工作方面的专业书。等...

如何顺利跳槽取得职业成功

如何顺利跳槽取得职业成功

如何顺利跳槽取得职业成功如何顺利跳槽取得职业成功首先,要确定你跳槽的动机是什么和自己是不是需要跳槽。大致来说,一个人跳槽的动机一般有如下两种:一是被动的跳槽,即个人对自己目前的工作不满意,不得不跳槽,这里又具体包...

跳槽后怎么快速融入集体

跳槽后怎么快速融入集体

跳槽后怎么快速融入集体跳槽后怎么快速融入集体1、收敛自己,多与新同事合作新同事的到来可能会给原有的团体带来冲击,不管同事是否友好,你应该尽快熟悉新的工作环境和规则。为了让自己能更容易进入状态,多帮别人忙是个不...

跳槽的禁忌:先走后奏和不辞而别

跳槽的禁忌:先走后奏和不辞而别

跳槽的禁忌:先走后奏和不辞而别跳槽的禁忌眼下一些人把随意炒老板的鱿鱼,当成一种表现自我的潇洒,当成一种表现自我的潇洒,当成现代人应具备的气质,认为搞市场经济,就应当鼓励人才流动,倘你不准走,我就先走后奏或不辞而别。此...

跳槽要学会减少损失增加收益

跳槽要学会减少损失增加收益

跳槽要学会减少损失增加收益跳槽是不可避免的正如美国经济以飞快的速度发展至电子商务、新媒介和网络相关商业的临界点,你也不可能总在一个职业上长期不变。新商业带来新的工作要求,这就意味着你需要新技能去抓住新机会...

怎么跳槽是最成功的?

怎么跳槽是最成功的?

怎么跳槽是最成功的?怎么跳槽是最成功的?1、新职位新要求是最大的压力跳槽是从一个熟知的环境到一个全新环境的过程,尽管事先可以做很多准备工作,但仍然不是所有的跳槽人都能够顺利地完成这样的角色转换,很多人会在最后的...

跳槽需理性 踩准节奏跳槽

跳槽需理性 踩准节奏跳槽

跳槽需理性踩准节奏跳槽踩准节奏跳槽任务节奏谈恋爱、结婚、生孩子……人的一生总会在特定时间发生一些大事情,这就是所谓的社会时间。当某些社会时间到来时,很多人感觉到压力,觉得任务突然多了起来,尤其是中...

频繁跳槽如何稳住自己的心

频繁跳槽如何稳住自己的心

频繁跳槽如何稳住自己的心频繁跳槽如何稳住自己的心如今自由选择工作的机会多了,换几份工作是很正常的事。但也有不少人因为跳槽过于频繁,不得不面临职业得不到很好发展的难题。我们就借一位姑娘的故事,看看她在七年中跳...

职场跳槽谨防的误区

职场跳槽谨防的误区

职场跳槽谨防的误区职场跳槽谨防的误区误区一:因为与上司不和而跳糟有一名刚毕业的大学生告诉记者,她最近和自己的主管相处得很不愉快,对方似乎在处处刁难她,这使她不得不离职。提醒:仅仅因为与上司关系不好就跳槽是不明智...

最忌讳的跳槽方式:不加分析盲目听信

最忌讳的跳槽方式:不加分析盲目听信

最忌讳的跳槽方式:不加分析盲目听信最忌讳的跳槽方式一、意气用事,盲目跳槽。有些人仅仅因为一点小事与上司或同事意见不和,便一纸休书,挂印而去。这样的人情商一般高不到哪儿去,更缺乏沟通能力和团队精神,换了环境也难有作...

这10个迹象证明你可以跳槽了

这10个迹象证明你可以跳槽了

这10个迹象证明你可以跳槽了这10个迹象证明你可以跳槽了1、当你与主管的关系紧张而无法弥补时。不管何种原因,不管是哪一方的过错,一旦你与主管的关系产生裂缝,而你在已作出弥补努力的情况下仍无济于事。要知道,在企业内...

跳槽指南:好职位胜过高工资

跳槽指南:好职位胜过高工资

跳槽指南:好职位胜过高工资好职位胜过高工资曾经的金三银十也好,后来的金三银九也罢,每年三月和九、十月,历来被视为职场温度最高的时节,也是一年中的跳槽高峰。然而,前程无忧的一项调查显示,求职、跳槽的四季温差已经不像从...

薪水并非决定跳槽的主要原因

薪水并非决定跳槽的主要原因

薪水并非决定跳槽的主要原因薪水并非决定跳槽的主要原因小冉最近又有了心事,因为公司的ERP项目出了问题。作为一名项目经理,他的收入受到影响。我希望公司给我降低薪水的时候能和我讲明原因,否则我会很长时间心里不痛快...