相關外企的精選知識

嘉賓：盧開宇安捷倫科技有限公司(中國)人力資源總監曲旭美國優異(Sterling)中國公司高級顧問韓：面試是企業招募人才的重要環節，是人才進入企業必過的一關，今天首先請兩位談談企業為什麼重視面試。盧：一般來説，篩選簡歷之後就...

想找一份滿意的工作嗎？外企面試中面對外國老闆連珠炮似的提問，有沒有覺得心慌意亂、無所適從？求職過程中面試尤為重要，回答問題，如果能簡明扼要，真誠中肯，合乎老外口味，那麼錄取機會必定大大增加。當然，有的問題，也要輕描淡寫，以...

日前，“2007年北京春季人才大市場”在北京中國國際展覽中心舉行。作為外企展館的六、七號廳備受關注，西門子、佳能、施耐德、豐田、摩托羅拉等外企的展位前人頭攢動。外企需要怎樣的畢業生？青睞什麼樣的人才？在外企接收的...

對剛畢業而完全沒有求職經驗的年青人來説，外企面試技巧的訓練至為重要，這包括學習聆聽、應對、反應敏捷、説話有條理、以至禮貌等。大多數大專院校及不少中學都有就業輔導教師他們通常會安排以下的輔導活動，幫助畢業生學...

9月是員工跳槽頻繁發生的季節，而外企往往因其良好的工作環境、豐厚的薪酬、較多的個人發展機會而成為眾多跳槽者競相追逐的目標。但很多人在面試環節中慘遭“滑鐵盧”，遺憾地與心儀已久的崗位失之交臂。如何能讓面試官...

一、迴避硬傷的三項注意事項當面試進入一定階段，有的企業根據需要，可能會加上英文面試，能到這個階段，也預示着你正向夢想的職位最後衝刺，這輪面試的分量可想而知，所以你應該確保在面試中發揮最佳狀態。畢業生求職攻克交流障...

很多外企在當面的面試之前會有一個電話英語面試，時間一般在20~30分鐘左右，用以核實求職者的背景和英文表達力。新東方求職面試英語研究專家馮顒建議，求職者在投遞簡歷以後要做好各種充分的準備。準備幾個基本問題如果你...

3、4月招聘旺季，對於數百萬應屆大學生而言，這是他們最為忙碌和焦慮的時刻。但每年這個時候，總有些人是例外。小田，滬上某高校英語專業應屆畢業生正悠閒地留守在寢室，準備着畢業論文的每一個細節，因為上個月，她已經拿到了一家...

面試是得到一份心儀工作的開始，也是關鍵，所以如何走好這一步，對於許多求職者來説至關重要。尤其在參加一些外企面試，更應該注重細節上的得體與適合。遲到失約守時守約在人們的日常生活中已成為起碼的禮數，遲到、失約更是外...

我的外企面試經歷，經過緊張的筆試之後，那家聞名於世的日本通訊公司終於寄來了面試通知書，要求我參加一週後的面試，而且特別註明“加試英語口語”。外企面試英語，這一加試可真是突然襲擊，説英語，我簡直就是啞巴一個！一個星期就...

外企面試順利通關全攻略一、迴避硬傷的三項注意事項當面試進入一定階段，有的企業根據需要，可能會加上英文面試，能到這個階段，也預示着你正向夢想的職位最後衝刺，這輪面試的分量可想而知，所以你應該確保在面試中發揮最佳狀態...

很多外企在當面的面試之前會有一個電話英語面試，時間一般在20-30分鐘左右，用以核實求職者的背景和英文表達力。建議求職者在投遞簡歷以後要做好各種充分的準備。如果你提前知道了電話面試時間，則可以在面試時把簡歷、cov...

不久前，我被問到這樣一個問題：“一架飛機裏可以裝下多少粒豆豆糖？”與我交談的並不是早熟的5歲小孩，而是一位40多歲的中年人——他就職於某全球領軍企業，當時我正在面試該企業的一個誘人職位。就在同一次面試中，我還被問到：...

做管理遊戲做管理遊戲是用人單位面試的常用方法。在這類活動中，小組成員各分配一定的任務，必須合作才能較好地完成它。有時引入一些競爭因素，如兩三個小時同時進行銷售和進行市場佔領。通過應試者在完成任務過程中表現出...

想找一份滿意的工作嗎？面試中面對外國老闆連珠炮似的提問，有沒有覺得心慌意亂、無所適從？求職過程中面試尤為重要，回答問題，如果能簡明扼要，真誠中肯，合乎老外口味，那麼錄取機會必定大大增加。當然，有的問題，也要輕描淡寫，以免言...

國有國法，家有家規，身處職場，尤其是外企的職場，如何才能避免以下的情況出現，就需要遵守職場規則，掌握自己獨有的一套企業文化，才能真正瞭解外企的職場文化，最終取得成功。老外的想法做法就是不一樣，如果你想在外企工作得好，有些...

做管理遊戲做管理遊戲是用人單位面試的常用方法。在這類活動中，小組成員各分配一定的任務，必須合作才能較好地完成它。有時引入一些競爭因素，如兩三個小時同時進行銷售和進行市場佔領。通過應試者在完成任務過程中表現出...

a、回答問題時口齒要清晰、聲調要明朗，音量大小要適度，咬字要準確、措詞要文雅得體、説話要斯文穩健，內容要有組織、有條理、有系統，並要避免重複。對不知答案或答不出的問題切勿胡言亂語，坦白承認你對此問題不明瞭方為上...

想找一份滿意的工作嗎？面試中面對外國老闆連珠炮似的提問，有沒有覺得心慌意亂、無所適從？求職過程中面試尤為重要，回答問題，如果能簡明扼要，真誠中肯，合乎老外口味，那麼錄取機會必定大大增加。當然，有的問題，也要輕描淡寫，以免言...

到外企求職，很多人或許都有應付古怪面試題的準備，但不少人儘管做面試題很成功還是不明不白地落選了。這是為什麼？我們總結了多位外企面試官指出的求職失敗者的陋習，希望對你有所幫助。遲到失約守時守約在人們的日常生活中...

這是外企常問的問題。一般人回答這個問題過於平常，只説姓名、年齡、愛好、工作經驗，這些在簡歷上都有，其實，外企最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：最強的技能、最深入研究的知識領域、個性中最積極的部分、做過的最成...

又到了應屆大學生畢業應聘的時候了，每當這個時期，大量的用人單位開始尋覓合適的新人加盟，其中既有國企，又有外企。想起前年的我，參加了幾十次面試，總結出了兩者面試的一些不同之處，今天列舉如下，希望可以對即將踏上社會的莘莘...

面試外企如何使你的談吐對路？a、回答問題時口齒要清晰、聲調要明朗，音量大小要適度，咬字要準確、措詞要文雅得體、説話要斯文穩健，內容要有組織、有條理、有系統，並要避免重複。對不知答案或答不出的問題切勿胡言亂語，坦白...

到外企求職，很多人或許都有應付古怪面試題的準備，但不少人儘管做面試題很成功還是不明不白地落選了。這又是什麼原因造成的呢？到外企面試應該注意哪些問題呢？我們總結了多位外企面試官給求職失敗者指出的陋習，希望對您有所...

國企與外企的面試策略分析國有企業：關注你的忠誠與踏實國有企業多年來一直是畢業生就業的主渠道。由於國有企業本身的特點，使其在招聘畢業生時有其明顯的國企特色。其中最重要的還是其自上而下的人事制度，使其在招聘面試...