跳槽前要想清楚：找工作先找自我
跳槽前要想清楚
1、評估風險，選對時機。
跳槽前，要尋找“病根”，對症下藥。如果是自身能力不足，要想辦法提高自己的水平。如果是目前的平台不合適，那一定要明確自己的職業定位，找到適合自己的平台，並評估換工作後的風險，尋找適當的時機。
2、充分了解上下家情況。
跳槽前，先要審視自己對公司的不滿是否客觀，公司是否真沒有發展前景？對於下家，不僅要了解其薪酬、福利、發展前景，更要了解有沒有健全的人才管理和升遷機制。我們不妨在應聘時有意識地觀察這些，比如面試流程是否完善、面試官是否專業、是否採用面試工具等。
3、找工作先找自我。
很多人缺乏正確的自我認識，對自己的興趣、能力、價值觀一無所知。專家建議這類人可以問自己幾個問題：我平常喜歡做什麼？是否想在這個領域有所作為？我是否嘗試過尋找其他可能的機遇？對於這個可能的方向，我能否克服困難堅持下去？如果你能找到答案，那你的職業定位已初具雛形。
